围绕总局周伯华局长对我市工商工作提出的“四高”新要求，铜梁县工商局结合实际，采取三项措施积极备战市局信息化知识竞赛，掀起又一轮信息化知识练兵热潮。

    一是加强组织领导。成立了以一把手局长为组长，分管副局长为副组长，信息中心、人事科、监察室负责人为成员的竞赛工作领导小组，下设办公室在信息中心，负责竞赛活动的组织协调和指导。并以铜梁工商（2008）49号文件制发了《铜梁县工商局信息化知识竞赛工作实施方案》，保证了各个环节落实到位。

    二是创新竞赛方式。为确保层层选拔、赛出成效，该局竞赛除采取参加总局网上在线测试答题、组队参加市局竞赛两种方式外，还创新开展本局竞赛的竞赛方式。本局竞赛以各科、所、室为单位组队参加，采取在线集中答题的方式进行竞赛，题库以网上在线测试题库为依据，由信息中心负责出题。赛后，将依据参加本局竞赛和总局网上在线测试答题所取得成绩和平时信息化应用水平，最终确定4名人员组队参加市局信息化知识初赛。

    三是落实奖励机制。为激励广大干部职工，再掀信息化知识学习新高潮，该局特分别为以上三类竞赛设置奖励机制：1.本局竞赛设一、二、三等奖共6名，县局给予通报表彰。2.参加总局网上在线测试答题，依据参赛人数占工商干部比例和满分率，以科、所、室为单位评出优秀组织奖3名、最佳个人奖若干（满分获得者）。3.代表县局参加市局竞赛的队员，若进入决赛，取得好的名次，以及选中进入市局组队参加国家局的竞赛，该局将根据最终成绩予以奖励。（铜梁局供稿）

二ＯＯ八年七月二十一日