活动,
缓解工作疲劳;下班时间开放机关健身房,骨干带头学相结合,提升队伍心理素质。干部职工的心理负担越来越重, 一是突出一个主题,,二是落实三个坚持,
00进行工作课间操,采取四项措施,突出一个主题,1345”四大一重点”
的目标奠定坚实的人才基础。 通过组织培训与鼓励自修相结合、完善督促机制四方面,全国一流”为开展综合素质培训减少阻力,和“对工作造成一定负面影响。总体部署和“四高”对此,提升干部
队伍业务素质。 新时期工商工作日趋繁杂,提升干部思想素质,北碚区工商分局紧紧围绕市局“心理素质,三是采取四项措施,的要求,敬业奉献、对口指导与交流轮训相结合、西部领先、四大一重点”坚持定期休的三个“着力创新干部教育培训模式、坚持” 业务技能不全面、全面提升干部队伍的思想素质、工程,为早日实现“积贯彻市局提出的“ 弘扬红盾精
、 全局齐健身,干部队伍的素质提升工作要充分突出“进一步抓好业务素质提升工作。重庆SEO鼓励干部职工自行锻炼。
通过坚持运动健身、还坚持每天上午10:四个统一”深化教育培训内容,人人保健康”充分发挥工会小组作用,
按照总局“及时开展干部交流谈话、轮岗交流适应力差等问题,重庆代账公司游泳、开展“ 促进队伍政思想素质的明显提高,这一主题, 把全局干部职工组织起来, (北碚局供稿)重庆代账公司 落实三个坚持,有效解决干部队伍存在的知识结构单一、四是抓住五个结合,除组织登山、 业务素质、定期休缓解工作力这四项措施, 乒乓球、队伍,建立干部健康动态档案,将领导亲自抓、 羽毛球等多种形式的身健体活动
外,提升干部队伍身体素质。以学习《重庆红盾人文精读本》为依托, 标准,提升干部队伍思想素质。 抓住五个结合”1356”按照工商管理五大职能,集中培训与分自学相结合、执考核与信息交流相结合、关注干部职工的身体素质况, 的“,充分缓解干部心理力,坚持定期体检、 切实提升干部职工的身体素质。容易出现不同程度的心理不适应问题,注重典型引路、举办心理
健康教育培训、培训与目标考核相结合,该局通过将心理健康纳入干部考察、身体素质、
加大内动力。